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Entrepreneuriat féminin et inclusion financière en Afrique

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Françoise OKAH-EFOGO : Université de Yaoundé II

Résumé de la communication

L’entrepreneuriat féminin peut-il catalyser l’inclusion financière en Afrique ? Telle est la question à laquelle voudrait répondre ce travail. En effet, le problème d’inclusion financière se pose avec acuité dans le monde en général, et en Afrique en particulier. Les données existantes permettent de dire qu’environ 2,5 milliards d’adultes, dans le monde, n’ont pas accès à des services financiers de base, parmi lesquels 1,3 milliards de femmes (Banque Mondiale, 2014). Dans les pays en voie de développement et plus particulièrement en Afrique, l’inclusion financière avoisine à peine 24%. L’une des barrières à l’inclusion financière étant l’absence de revenu, l’hypothèse centrale est que l’entrepreneuriat féminin peut contribuer à la résolution du problème en raison de son rôle de créateur et de pourvoyeur d’emplois. Pour tester cette hypothèse, nous adoptons une approche macroéconomique afin d’évaluer l’effet d’un accroissement de l’entrepreneuriat féminin d’opportunité à la fois sur le chômage des femmes et sur l’accès et l’utilisation des services financiers. Le modèle de panel comptant 10 pays africains sur la période 2004-2015 est analysé avec l’estimateur de Bruno (2005). Les données sont issues des bases de données de la Banque Mondiale (WDI, 2016), du FMI (FAS, 2016) et de la base de données sur l’entrepreneuriat (GEM, 2016). Les résultats obtenus montrent que la promotion d’un entrepreneuriat féminin d’opportunité peut améliorer l’inclusion financière en Afrique.

Résumé du colloque

Dans notre contexte mondial du 21e siècle, plus d’un milliard de femmes sont exclues du système financier formel (datatopics.worldbank.org/financialinclusion), soit plus de 40 % de la population féminine. Cependant, force est de reconnaître que, de nos jours, les femmes jouent un rôle plus important dans divers domaines comme l’entrepreneuriat, la gestion (financière et familiale) et dans le leadership (institutionnel). L’amélioration de l’accès des femmes aux produits et services financiers s’avère alors importante pour leur permettre de juguler les défis auxquels elles font face. Plusieurs initiatives sont entreprises pour permettre aux femmes de jouir pleinement de leur autonomie financière et de prendre leur place dans l’économie et le développement de leur collectivité. La microfinance a pendant longtemps été considérée comme une panacée pour l’inclusion financière des femmes. Toutefois, la microfinance n’est pas sans limites. Il serait alors opportun de réfléchir à des stratégies innovantes pour l’inclusion financière des femmes. Quelle que soit la stratégie utilisée, l’inclusion financière responsable et durable des femmes exige la participation des parties prenantes, en l’occurrence les femmes elles-mêmes. En ce sens, la principale question qui sera discutée dans ce colloque est la suivante : comment les activités entrepreneuriales, les pratiques de gestion d’entreprise et le leadership féminin pourraient permettre aux femmes d’avoir accès à des services financiers plus importants?

Contexte

section icon Thème du congrès 2017 (85e édition) :
Vers de nouveaux sommets
section icon Date : 10 mai 2017

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