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Diagnostic d'une situation de crise

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Dominique Clavier

Résumé du colloque

Au fur et à mesure que les taux de chômage augmentent dans les différents pays industrialisés, les pratiques vers les personnes en situation de recherche d'emploi se dessinent de façon de plus en plus précises. Innovations et originalités sont de mise. Cependant, il est facile de constater, malgré l'expérience acquise, que l'on continue d'intervenir auprès des demandeurs d'emploi de façon ponctuelle, trop souvent sans tenir compte d'une approche parfois systémique clairement définie. Il apparaît la nécessité de méthodologie qui tient compte de la spécificité de la situation du demandeur d'emploi et de ses différents mécanismes d'adaptation contextuelle. Le bassin est avant tout un diagnostic de départ: la mesure de la pertinence du projet professionnel à l'identification des risques susceptibles de freiner son évolution. Le diagnostic est une clé dans la réinsertion professionnelle, 18 facteurs sont étudiés. Nous préciserons les différents éléments de ce diagnostic, les raisons de leur importance et leur impact sur la réussite de l'insertion professionnelle: l'identification des degrés d'urgence de la situation; l'identification des risques perçus; l'identification des forces et des faiblesses; l'identification de la motivation; l'identification des degrés d'urgence de la situation de chômage de longue durée. Ce modèle s'intervient donc à partir de l'expérience et de l'observation de plus de 2000 parcours. Ce modèle est aujourd'hui informatisé et apporte ainsi et conseille en moins de 20 minutes aux personnes l'élaboration d'un parcours adapté aux besoins, immédiats et sous-jacents de chacun. Nous décrirons la démarche utilisée et présenterons les résultats obtenus.

Contexte

host icon Hôte : Université du Québec à Montréal

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