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Résumé du colloque
Les gouvernements occidentaux ont mis sur pied durant les quinze dernières années un grand nombre de programmes réduisant le coût du capital et visant ainsi à modifier les décisions d'investissement du secteur privé. Les objectifs de ces programmes sont de type croissance, plein-emploi, développement ou redéploiement industriel. Nous examinons la réaction de l'entreprise selon qu'elle se comporte comme le suggèrent les modèles "économiques" (néoclassique et flux de liquidité) ou nos modèles de types "organisationnels". Nous analysons l'impact d'incitations automatiques et discrétionnaires selon les modèles choisis. Les implications comparant les mesures programmées, fédérales et provinciales, nous amènent à penser que les programmes automatiques ne sont pas nécessairement plus "efficaces" que les programmes discrétionnaires qui ne peuvent tenir compte dans l'élaboration de programmes de la capacité de l'entreprise à absorber les différents changements.
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