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L'appartenance linguistique des entreprises : une validation de procédure

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Pierre Bouchard

Résumé du colloque

Plusieurs chercheurs ont choisi de déterminer l'appartenance linguistique des entreprises à l'aide de la consonance des noms de leurs administrateurs. Cette procédure qui avait, jusqu'à tout récemment, une valeur certaine, apparaît actuellement de plus en plus suspecte, au moins depuis la promulgation de la Charte de la langue française. Qu'en est-il de la réalité ? Y a-t-il des différences à ce point grandes qu'il faudra désormais oublier cette approche et songer à d'autres techniques? Ou quel est le degré de fiabilité d'une telle approche ? Les deux questions auxquelles cet exposé tente de répondre. Plus précisément, il s'agit d'y référer des différences existant entre les résultats obtenus par une telle procédure et ceux obtenus par le moyen d'un échantillon de quelque 200 présidents de conseils d'administration de petites et moyennes entreprises (10 à 49 personnes) et d'en estimer les biais.

Contexte

news icon Thème du colloque :
Anthropologie et sociologie
host icon Hôte : Université de Sherbrooke

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Titre du colloque :

Anthropologie et sociologie

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