Colloque

L'étude de l'économie des francophones au Québec, le cas Cascades East Angus

Jacques Hamel

Éric Forgues

Membre a labase

Jacques Hamel

Résumé du colloque

Dans la foulée de l'étude de l'économie des francophones précédemment exposée, cette communication portera en particulier sur l'entreprise Cascades East Angus. Cette dernière se révèle un observatoire de choix pour observer le développement de la culture d'entreprise. En son sein, elle a pris corps en présence d'un syndicat et d'une tradition ouvrière qui, établis de longue date, ont réglé, voire réglementé le rapport patron-ouvrier. L'étude du cas Cascades East Angus vient donc mettre en perspective la culture d'entreprise accolée à la «philosophie des frères Lemaire», dont les mérites furent vantés autant par la presse économique que la littérature en management (Aktouf). À la lumière de nos études sur l'économie francophone, la culture d'entreprise sera vue dans le sillon d'une économie jadis constituée des rapports de parenté, puis sur la base de leur transformation, de rapports personnels à l'origine d'un nationalisme économique, par le moyen duquel s'est édifiée l'intervention économique de l'État québécois (en particulier, le rôle de la Société générale de financement). Sur le plan théorique, le couple conceptuel travail et interaction de Habermas sera privilégié de même que les récentes considérations sur l'économie présentées par Pierre Bourdieu dans Raisons pratiques.

Contexte

Section :

Lien social en mutation

Thème du colloque :

Lien social en mutation

Hôte : Université de Trois-Rivières

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Titre du colloque :

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