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L'horaire de travail des parents, typique ou atypique, et les modalités de garde des enfants

Maude Rochette
Jacques Deslauriers
MR

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Maude Rochette

Résumé du colloque

La montée des emplois atypiques a été marquante au cours des dernières décennies, c'est-à-dire tous ces emplois qui, d'une manière ou d'une autre, diffèrent de l'emploi régulier à temps plein et dont les horaires de travail sont en général le jour, du lundi au vendredi. Les parents de jeunes enfants ne sont pas épargnés par le travail atypique, en dépit des difficultés certaines qu'il suscite en matière de conciliation des responsabilités professionnelles et des responsabilités familiales. Dans le contexte où le seul parent ou les deux parents sont sur le marché du travail au moment du volet 2000 de l'ÉLDEQ, quelle est l'incidence d'un horaire atypique de travail des parents, ou plus spécifiquement de la mère, sur l'organisation de la garde régulière de l'enfant alors âgé de 29 mois ? C’est principalement à cette question que tente de répondre l'étude réalisée en abordant les différents modes de garde que sont « la garde par une personne apparentée », « la garde à domicile », « la garde non régie » et « le recours à plus d'un mode de garde ».

Contexte

Section :
Le devenir des enfants du Québec : Étude longitudinale sur le développement des enfants du Québec (ELDEQ)
news icon Thème du colloque :
Le devenir des enfants du Québec : Étude longitudinale sur le développement des enfants du Québec (ELDEQ)
manager icon Responsables :
Raymond H. Baillargeon
host icon Hôte : Université du Québec à Montréal

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Titre du colloque :

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