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Résumé de la communication
Quelles sont les composantes de l'identité professionnelle après presque trente ans de système professionnel québécois ? Les résultats d'une étude qualitative auprès de 25 personnes significatives des 44 ordres professionnels permettent de tracer différentes identités et de comprendre en quels termes l'identité peut être considérée en « crise » de sens. Le statut de professionnel ne se distingue plus comme jadis des autres formes d'occupation. La distinction classique entre une profession et un métier ou un professionnel et un salarié s'estompe au profit d'une conception du professionnel reconnu comme membre d'un Ordre professionnel. La crainte de distinguer le professionnel en tant qu'élite sociale, par rapport au non-professionnel, subsiste pour certains; mais c'est au niveau du « jugement professionnel » et de la « relation professionnelle » que les caractéristiques spécifiques de l'intervention professionnelle sont les plus floues. L'identité professionnelle est donc de moins en moins précise. Deux facteurs semblent expliquer partiellement cette transformation : la juridiciarisation de l'ethos professionnel et le développement de l'économie de service à laquelle on associe de plus en plus les professionnels dans une conception consumériste. Dans ce contexte, la demande éthique demeure persistante et on peut se demander si nous n'assistons pas à une demande de « professionnalisme sans profession ».
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