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Métacognition et formation professionnelle

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Pierre Mongeau

Résumé du colloque

Le concept de métacognition introduit par Flavell (1979) désigne la capacité d'un sujet à prendre son propre processus de pensée comme objet de cognition. Il permet de distinguer les apprenants efficaces d'autres moins performants mais par ailleurs de quotient intellectuel (QI) comparable. En lien avec nos préoccupations de formateurs d'intervenants psychosociaux et avec les thématiques du colloque concernant la recherche des facteurs d'efficacité et l'intervention de consolidation d'équipe nous présenterons, à partir des convergences observées entre les travaux des chercheurs sur le rôle de la métacognition dans l'apprentissage, un cadre général pour la formation des intervenants de groupe.

Contexte

host icon Hôte : Université du Québec à Chicoutimi

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