Colloque

Structure factorielle d'un groupe de tests d'aptitude, de personnalité et d'intérêts et aspects particuliers de l'effet de la cotation multiple d'un test de ce groupe

Jean Herickx

Membre a labase

Jean Herickx

Résumé du colloque

Les aptitudes, l'affectivité et les intérêts sont trop souvent considérées comme des composantes indépendantes de la personnalité. Ainsi, tant pour le diagnostic que pour la prédiction du succès, on se prive de l'information fournie par les interrelations qui existent entre les composantes. Une analyse factorielle met ces faits en évidence. La correction multiple d'un test indique un moyen de fournir plus d'information sur les interrelations entre les composantes.

Contexte

Section :

Psychologie

Thème du colloque :

Psychologie

Responsables :

L. Dayhaw Julien Beausoleil

Hôte : Université Laval

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