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Communication
Cette communication a pour objectif de vous présenter les résultats préliminaires d’une recherche portant sur le personnel qualifié lié à l’informatique. Nous avons étudié six organisations (secteurs des télécommunications et du multimédia, de l’optique et des assurances) dont chacune fait l’objet d’une étude de cas pour ensuite donner lieu à des comparaisons entre entreprises et intersectorielles. Nous disposons de 70 entrevues semi-dirigées menées auprès des employés, hommes et femmes, et de la direction des ressources humaines. L’enquête met en évidence l’absence de programmes formels de CVP dans les entreprises du savoir. Comme les entreprises plus traditionnelles du secteur financier ont …
Colloque
Depuis un an, je mène une étude sur le processus d'intégration des femmes dans les secteurs d'emploi non traditionnellement féminins. Cette étude empirique est réalisée dans quatre entreprises des secteurs suivants : transport urbain des personnes, services funéraires, alimentation et services financiers. L'étude a deux particularités : en premier lieu, elle est centrée sur les entreprises embauchant des femmes dans des secteurs d'emploi non traditionnellement féminins et sur les processus qu'on peut observer à l'œuvre concernant cet aspect, et les sujets sont recrutés sur cette base ; nous n'avons pas constitué un échantillon de femmes qui travaillent dans ces secteurs, …
