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Dans un contexte organisationnel toujours plus instable et changeant, il est de plus en plus difficile pour les organisations de comprendre et d’évaluer la contribution de leur fonction TI. De plus, la littérature scientifique existante attribue peu d’attention à l’étude de la contribution de la fonction TI. Afin de commencer à combler un vide littéraire et d’améliorer la compréhension, cette étude propose donc de répondre à la question suivante : quelle est la nature de la contribution de la fonction TI dans les organisations? En nous basant sur la littérature nous avons conclu que la contribution de la fonction TI …