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Le dispositif ESCient consiste en l’élaboration et la mise en place d’un programme de formation et de sensibilisation à l'efficacité énergétique en milieu de travail. Dans le cadre de ce projet, un questionnaire à choix multiples, élaboré dans une perspective constructiviste, portant sur l'énergie et l'efficacité énergétique a été administré à 95 employés provenant de quatre services ainsi que de la direction d'un centre hospitalier. L'analyse des réponses reçues nous permet de dégager certaines conceptions de l’énergie que partagent les différents groupes d’individus. Elle rend également possible la production de cartes conceptuelles représentant la compréhension de l’énergie de chacun des …
À l’instar des formations spécialisées et adaptées aux exigences particulières d'un milieu de travail. L’implantation d'un programme de formation et de sensibilisation à l'efficacité énergétique dans un établissement sociosanitaire doit tenir compte de l'expérience et des acquis des participants. De plus, leurs idées, habitudes et leurs conceptions influencent aussi la manière dont ils exécutent leurs tâches. Ainsi, leurs conceptions relatives à l'énergie influencent à la fois leur perception de l'efficacité énergétique et la façon qu'ils exécutent les tâches y faisant appel. C’est la nécessité de connaître les conceptions relatives à l'énergie des participants qui a mené au développement d’un outil …