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Depuis près de 25 ans, le concept de paradoxe s’est révélé fertile dans les sciences de la gestion (Putnam et al., 2016; Schad et al., 2016). Que ce soit comme perspective d’analyse ou comme métathéorie (Lewis, 2000; Sparr et al., 2022), penser en termes de paradoxes autorise un changement de regard dans les études sur le travail des gestionnaires. La conférence retracera l’origine et les étapes de ce champ d’études pour en souligner les derniers développements. Elle mettra notamment en évidence l’importance d’articuler forces centripètes (typologie des paradoxes) et forces centrifuges (interrelations entre les paradoxes et analyse des singularités) (Schad …