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Colloque
Cette communication interroge la filature (Czarniawska, 2007) comme méthode de restitution sensible des savoirs coproduits entre chercheuse et personnes participantes. Mobilisant une ethnographie affective (Gherardi, 2019, 2023), je propose une réflexion sur le rôle du corps dans la filature, à la fois contrainte et ressource. En suivant huit nomades corporatifs durant 22 jours d’observation répartis sur un an, dans différents lieux et différents pays, j’ai développé une approche réflexive qui fait de la présence sensible de la chercheuse un instrument central d’analyse. Loin d’être neutre, le corps engagé capte des dynamiques affectives invisibilisées dans les récits organisationnels classiques. Par une …
Colloque
Selon les approches dites constitutives de la communication organisationnelle (ci-après CCO), la communication joue un rôle fondamental et (trans)formateur dans l’existence et la continuité de l’organisation. Si la plupart des recherches s’inscrivant dans ces approches ont été orientées vers l’élaboration de théories visant à fournir une explication communicationnelle au questionnement ontologique “Qu’est-ce qu’une organisation”, la plupart des études empiriques qui nourrissent cette théorisation reposent sur des contextes d’interaction en face-à-face. Or, le travail à distance, de par l’éloignement physique entre ses membres, qui maintiennent l’organisation grâce à la communication entre eux, est un terrain empirique très favorable aux approches CCO. …
