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Dans le contexte des changements technologiques en milieu de travail déjà amorcés et appelés à se développer à grande vitesse au Québec au cours des prochaines années, il semble essentiel de développer des instruments de recherche scientifiquement validés afin de connaître les besoins et les réactions des travailleurs appelés à s'adapter à ces bouleversements. C'est à partir de cette urgence qu'est entrepris la construction et la forme préliminaire d'un questionnaire devant permettre 1) de déterminer les dimensions objectives d'une tâche de travail; 2) d'explorer les états psychologiques résultant de ces différentes dimensions; 3) d'examiner les réactions affectives d'un employé par …