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Comment les recherches CCO peuvent rendre compte de la contribution des chercheur.e.s aux organisations dans lesquelles ils et elles s’immergent pour en comprendre leur constitution communicationnelle? Nous proposons une conception relationnelle de la pratique réflexive qui se révèle d’autant plus utile qu’elle permet à la dimension constitutive de l’organisation de se manifester au fil de l’engagement du ou de la chercheur.e dans une relation de co-composition avec l’organisation.