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Colloque
Les études traditionnelles sur l’innovation considèrent les processus d’innovation comme étant nécessairement entraînés par les dépenses de R&D. Ce biais dans la littérature a conduit à penser que les très petites entreprises (TPE), évoluant essentiellement dans l’informel et qui constituent la majorité des entreprises africaines, ne sont pas innovantes.Cherchant à montrer que les TPE sont innovantes, nous partons du constat suivant lequel l’organisation de l'activité professionnelle est étroitement liée à l'apprentissage, au développement des capacités et, en fin de compte, à l'innovation.S’appuyant sur une démarche qualitative basée sur des entretiens semi-directifs, organisé dans des TPE situées dans quatre pays (Sénégal, …
Colloque
Contrairement à l’idée que le micro-entrepreneuriat informel des femmes est uniquement motivé par « l’exclusion involontaire du marché du travail » ou « la pauvreté », cet article montre que le micro-entrepreneuriat des femmes peut être motivé par un large éventail de facteurs ; un revenu, intérêt à faire les affaires, une flexibilité et une autonomie accrues, possibilité de combiner vie professionnelle et vie familiales. Nous soutenons également que la nécessité et l’opportunité peuvent être « co-présente » dans les motivations à entrer dans l’entrepreneuriat. Le micro-entreprenariat des femmes est de plus en plus encouragé en tant que moyen de …
Colloque
Contrairement à l’idée que le micro-entrepreneuriat informel des femmes est uniquement motivé par « l’exclusion involontaire du marché du travail » ou « la pauvreté », cet article montre que le micro-entrepreneuriat des femmes peut être motivé par un large éventail de facteurs ; un revenu, intérêt à faire les affaires, une flexibilité et une autonomie accrues, possibilité de combiner vie professionnelle et vie familiales. Nous soutenons également que la nécessité et l’opportunité peuvent être « co-présente » dans les motivations à entrer dans l’entrepreneuriat. Le micro-entreprenariat des femmes est de plus en plus encouragé en tant que moyen de …
Colloque
L’objet de cet article est d’analyser les préférences des entrepreneurs à évoluer dans le secteur formel et/ou informel et s’inscrit dans une approche genre. Ainsi, nous cherchons à comprendre pour quelles raisons les femmes qui entreprennent s’orientent ou pas vers le secteur informel. L’étude construit le carré sémiotique des motivations des femmes gabonaises à exercer dans le secteur formel ou dans le secteur informel. De nature exploratoire, l’étude est réalisée à partir des données collectées sur le terrain à l’aide de guide d’entretien et en s’appuie sur les récits de vie de 20 femmes entrepreneurs évoluant dans les secteurs formel …
Colloque
L’entrepreneuriat constitue de nos jours, un pan important dans l’économie des pays en développement. C’est un secteur dans lequel s’investissent beaucoup de femmes surtout dans son aspect informel, et les conditions ne sont pas toujours favorables pour un développement épanoui de l’entreprise créée. L’objectif de notre recherche est de repérer les compétences entrepreneuriales permettant aux femmes entrepreneures du secteur informel dans la ville de Kara de réussir dans leurs activités. Pour réaliser cette étude, nous utiliserons une démarche qualitative dans une logique interprétative. Les résultats vont prouver que les compétences entrepreneuriales tel que le besoin de réussite, les connaissances issues …
Colloque
Dans l'étude des processus de transfert/acquisition de compétences techniques et managériales par les entreprises du sud auprès de celles du nord, à travers le partenariat, nous nous intéressons particulièrement aux rôles que peut jouer les capacités dynamiques dans la réussite de ces transferts. A la différence des partenariats entre entreprises du nord, où l'alliance a souvent pour objet explicite le partage et le développement de technologies, les partenariats entre entreprises du nord (EN) et entreprises du sud (ES) se construisent autour d'un objectif de conquête d'un marché émergent (Edouard, 2002).Cette asymétrie dans les dotations initiales en compétences des partenaires est-elle …
