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Parler de multimodalité s’agissant de communication c’est s’abstraire d’une vision qui rabat la communication sur la seule dimension langagière, c’est envisager l’interaction sociale comme un modelage de formes langagières, certes, mais également corporelles et artefactuelles. Articuler à cette multimodalité l’idée de construction de processus organisationnels signifie pour nous que la communication ainsi considérée engendre le rapport dual entre deux individus, les phénomènes de groupe et, plus loin, les dynamiques qui « font » l’organisation. Nous donnerons quelques éléments pour promouvoir la prise en compte des dispositifs socio-techniques configurant la génération de sens dans les processus interactionnels impliquant humains et non-humains. …