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Colloque
Une des techniques de recrutement du personnel des plus employées est sans contredit l'annonce d'offre d'emploi publiée dans les journaux. Toutefois, les organisations utilisatrices de cette technique ne peuvent pas toujours l'effet d'une annonce bien présentée sur le recrutement et la sélection de leur personnel. La présente étude repose sur le postulat que l'examen des offres d'emploi publiées dans les journaux est susceptible de révéler la valeur de l'annonce pour le recrutement et la sélection du personnel. Les auteurs ont voulu analyser les annonces d'emploi et ont conclu que certaines annonces à l'emploi se lisent dans les journaux d'une manière …
