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Colloque
Dans les sociétés salariales, les femmes sont affectées prioritairement aux activités d'entretien de la main-d'œuvre et du renouvellement démographique dans l'unité familiale. Ces activités ne comportent aucune rémunération ni compensation socio-économique. De plus, cette affectation privilégiée grève lourdement le statut des femmes sur le marché de l'emploi. Dépendance et infériorité économique constituent le lot des femmes pour leur contribution à la production sociale. Nous examinerons dans quelles mesures il existe un lien ou une articulation entre, la non-utilisation et la sous-utilisation des ressources humaines (en tant que constante du fonctionnement de l'économie de marché) et, l'affectation privilégiée des femmes aux …
