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1. Présentation des traits caractéristiques du Fonds de solidarité en tant que fonds d'investissement dans le capital des entreprises. - L'intervention financière - Convention d'actionnaires - L'implication des travailleurs et travailleuses - Le rôle joué par le syndicat 2. L'implantation d'un programme de formation économique dans l'entreprise, déclencheur d'un processus de changement social et d'une nouvelle division sociale du travail. - Les objectifs du programme - Les modalités de réalisation - Son financement - Le suivi et l'encadrement 3. L'expérience du Fonds de solidarité dans ce domaine après huit années de recherche et de développement vers une nouvelle architecture sociale …