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Colloque
En raison du vieillissement croissant de la population, les processus de développement régional impliquent des acteurs d’âges de plus en plus variés. Malheureusement, cette collaboration est encline à des conflits intergénérationnels qui empêchent de fructifier la richesse humaine qu’elle pourrait générer. En réponse, des chercheurs développent des dispositifs de partage intergénérationnel de connaissance. Cependant, ces travaux s’inscrivent dans des contextes organisationnels isolés, laissant un vide à explorer quant à la valorisation de cette dynamique dans des processus plus larges de développement régional.Ce travail propose un cadre conceptuel pour comprendre comment des acteurs de générations différentes peuvent mutualiser leurs savoirs pour …
